医保公司与个人缴费比例

目前养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）。
　　医疗保险
　　医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元
　　失业保险
　　失业保险缴费比例：单位2%，个人1%；
　　工伤保险
　　单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴；工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间；
　　生育保险
　　单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴；
　　住房公积金
　　公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。2010年下半年起，全市统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%.

绍兴的社会保险个人/公司缴纳比率各是多少

绍兴市社会保险事业管理局关于确定　　2015年度越城区及市直开发区职工社会保险缴费基数的通知越城区及市直开发区各有关单位：　　根据《浙江省人力资源和社会保障厅关于公布2014年全省在岗职工年平均工资的通知》(浙人社发〔2015〕62号)精神，现将确定2015年度越城区及市直开发区职工(含灵活就业人员)基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育等项社会保险的缴费基数有关事项通知如下：　　一、基本养老保险　　1.2014年度职工工资总额高于145116元的，2015年月缴费基数按12093元确定;低于29024元的，月缴费基数按2419元确定。　　2.2015年度灵活就业人员的基本养老保险费缴纳标准可在每人每月580元、725元、1451元、2176元四个档次选择其中一档缴纳。　　二、失业保险　　1.失业保险个人缴费基数按职工本人上一年度的月平均工资确定。2014年度在职职工工资总额高于145116元的，2015年度月缴费基数按12093元确定;低于48372元的，月缴费基数按 4031元确定。　　2.事业单位、养老保险行业统筹企业(不包括其下属的三产企业)按上年度本单位全部职工工资总额的1.5%缴纳失业保险费，职工工资总额低于全省在岗职工平均工资的，按上年度全省在岗职工平均工资计算。　　三、基本医疗保险、工伤保险、生育保险　　1.2014年度在职职工工资总额高于145116元的，2015年度月缴费基数按12093元确定;低于48372元的，月缴费基数按4031元确定。　　2.2015年度灵活就业人员基本医疗保险费缴纳标准为每人每月262元。　　四、机关事业单位养老保险　　1.2014年度在职职工工资总额高于145116元的，2015年缴费基数按12093元确定;低于95232元的，月缴费基数按7936元确定。　　2.离退休(退职)职工仍按统筹费之和的21%征缴，在职职工个人缴纳部分仍按原标准征缴。

买社保单位和个人各应承担多少比例

养老保险缴费比例：单位20%，个人8%。医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元失业保险缴费比例：单位1%，个人0.2%；工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.5%，个人不缴纳；生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.8%，个人不缴纳；公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。2010年下半年起，全国统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

请问养老金个人和公司的缴纳比例是多少？

养老保险一共是社保缴费基数的28%，公司缴纳20%，个人缴纳8%

请教社保中的失业保险金个人与公司分别交的是多少??????

每个地方的失业保险政策都不一样啊。你需要说你是什么地方的人。 以南京为例，降低费率标准从2009年1月起执行： 失业保险的单位缴费比例由2%降为1%（个人缴纳比例不变）；
医疗保险的单位缴费比例由9%降为8.5%（个人缴纳比例不变）；
工伤保险在现行的缴费比例基础上降低0.1个百分点；
生育保险的缴费比例由0.8%降为0.7%。===========补充回答=============昆山的失业保险单位缴费比例由2%降为1%（个人缴纳比例不变）； 也就是说，个人交的还是10.5元，单位交的为21/2 = 10.5元，每人每月是21元。